• 1有哪些日剧让你眼前一亮
• 2小(🏮)米10涨(🧠)价(🏪)后销量却很好是因为(😊)以前太(🥇)便
• 3十年(📎)前有人说腾讯和阿里(📂)抵(🐝)不(🛃)上一个百度
• 4如何评价海王

1有(🔼)哪些日剧让你(🐎)眼前一(🍛)亮

1海(🍳)王

导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井康晴(🤴)

演的暗金丑岛君新垣结衣星野源大谷(🎧)亮平

看点食(🈂)草工科男呆萌美少女(🤛)实验的方(🗄)法契约婚姻的(🕟)也非常有趣单身狗被散(🛤)了很多狗粮(🖕)新(📷)垣结(🔟)衣(🔎)根(🔵)本就是太萌片尾(🚱)舞蹈太逗(🧐)了

2海王

导演海王(🖐)福泽克雄棚泽孝(✏)义(🍅)田中(🍗)健太

古装(🍏)电影堺雅人上户彩香川照之

看点(🙌)跟啪啪啪(💟)一样霓(🥐)虹人比较喜欢前戏(👡)十足然后在一瞬间再次(🤖)爆发每集前30分钟都(👨)无比压抑剧情一环扣一环紧张到不(🈵)行到结果十(🌺)几分钟热血励志形状怪异打着鸡(🏯)血堺雅人香川照之等许多优质叔(❎)出演电影的银行家们气质不凡最后(🌅)大结局反正挺要什么不(🙈)是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅有少年热血小喽啰

3逃避虽可耻但有用

导演松冈锭司山(👎)下敦弘及川拓郎

主演小林薰须藤理彩田畑(🔇)智子

看点在每个深夜(🐸)边缘人被(🍇)美食彻底(🈸)治愈即便是(🗡)普通人获得依旧有(🥫)故(👑)事台词如散文版优美动(👑)人小林薰(🌅)大叔气质浓烈

4半泽直(🧡)树

导演石川淳一城(🕯)宝秀则西坂瑞城编(🥓)剧古泽良太

演的堺雅人(🌔)新(🎞)垣结(🤹)衣冈田将生

看(🐐)点毒舌大叔和呆萌少女组(🍹)合最好搭配还挺(💆)好玩吉高由里子贱萌怪(🏞)新垣结衣正义感十(🤲)足且乖诉(🥤)讼中的笑点很(🚴)多却能直接导致人陷(🙈)入深思末凉(🚦)子(💄)御姐范真棒熟透(👬)的水蜜桃

5深夜(🦕)食(✉)堂

导演山口雅俊川村(🕥)泰祐

主演(🎒)山田(🗣)孝之片濑那奈矢部(🍔)享佑

看点从高(🕙)利(🥇)贷角(💝)度看计划理财的重要性欲(🚎)望是把刀(🛁)能(🔕)伤人(🦎)也能伤己连高利贷也能拍得(🏈)热血街灯(🐿)还真啧

2小(😭)米(🌁)10涨价后销(🆓)量(🐏)却很好是因(🍠)为以前太便

3十年(😛)前(📌)有人说腾讯和阿里抵不上一个(🕴)百(🍥)度(⏰)

百度(🏖)未一跃而起陆奇已离场后进入(😂)到百度(📍)486天后工作狂陆奇只(🐉)不过(🤷)个人和(🏩)家(🏎)庭的原(💨)因由李彦(🚷)宏在5月18日下午发出的内部邮件中下达命令从今年7月起(😰)不再一(🏞)职百度集团总裁兼首席运(🛶)营官

这位李彦宏亲自来从硅谷(🏼)这边请慰籍着百度(🥊)转型厚望的明星职业经理人在百度(💓)AllinAI大(🌂)战略(🈯)拐向(👨)中(🛑)途倒是在公司内外也打胜了个人口碑的时刻(🌍)突然之间(🚁)取(🐌)走对百度实(🖲)际业务的管理权

虽说李彦(🏟)宏(🍦)称陆奇(😚)将再任职集团公司的副董事(♊)长(👻)以这个身(👐)份一直送回百度但很多这(🕢)更(🛑)像是越描越(🌚)黑

百度员工的群(🏴)早就炸开觉着副董(🍥)事(🎃)长那是个虚职先缓存一下下(🤰)一(🛎)步就走了

虚职(🤠)的分(💠)析(🧀)不虚从百度新的管理班子和(🏣)权力架构(📎)不不自然(🏬)出去陆奇取回(🈺)了全都(🚬)所有的权(🈂)力

据百度内部邮件百度主要业务部门负责人张亚勤向海龙王海峰朱光(🚞)等人将再向李彦宏做了(🔧)汇(💏)报李彦宏在5月18日的内部邮件中同时(🔼)宣布王海峰成(⏰)功进阶为百度公司高(📀)级(🎒)副总(🤡)裁(🌜)并再继续职务(✋)AI技术平(🎽)台体系AIG总负责人况且AI的两大事业(🎛)群智能驾驶事业群组IDG总经理李震(🌑)宇投向张亚勤如实(🤜)汇报景(🅰)鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一(😈)职未来一段时间里直接向(🏳)李彦宏汇报情(🤘)况

到现在为止张亚勤向(😲)海龙王海峰(😂)朱光均向陆奇领导(🛳)报告且(🏃)陆奇最(🦏)最看重的两项AI业务的出口智(🧡)能生(➖)活事业群组SLG和(🍛)智能驾驶事业群组IDG均由陆(🛐)奇真接(🍰)亲自挂帅任总经理正因如此职业经理人(🌘)陆(🕶)奇被(🌀)如果说是少见的除(🏪)开李彦宏外居(🈸)然还能在百度总帅大权(🔤)的人

此行人事变动并不代表(🚯)百度的直(🤥)接掌舵权恢复又回(🎯)到李彦宏手上后者而且(🧖)在移动端时代(💽)对(⏫)公司战(👉)略可(🐀)以确定的(⛺)游(🐐)移不定在(👮)管理能(💡)力上令一些(🕣)内部员工失去(😗)了信心

与此同时陆奇(🐈)出任而成型的(🎏)李彦宏陆奇马东敏的(⬛)三角权力(🍌)结构李彦宏主抓信息流广告业务陆奇(🚕)总统领通盘业务(🚼)尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在表(💣)面上(⏪)看来比较稳(🏞)定地保留了一年多(🥥)然后完全崩坍

陆奇在百度掌权的四百多(📥)天里百度(🔳)的股价(⬜)比起他入(😯)职时之初修为提升了将近(💄)60但百度与阿里腾讯市值依然差出一个数(⛑)量(🐡)级与今日头条的竞(🧝)争远未结束(♊)后随着陆(🌞)奇的离去百(🚤)度下重注(🔖)的AllinAI战(🤢)略更是前路渺茫(♒)

1举刀的陆(🔻)奇和百度的斗争

陆奇慢慢退出百度的消息公元前16世纪(♏)在4月底再(🐾)到(👳)脉脉曝出消息一团团时陆奇本人还在(📱)参加上海车展外表看来(➿)精神焕发甚至于他刚刚(🎨)开放了新一期新风会的考试报名这是(🥋)陆(❗)奇创始的不定期检查跟百(🥅)度员工(🌭)继续讨(📷)论公(📋)司(🏁)方向和业务的内部会议

这些都(🤰)让百度基(🌷)层(🐒)员工对此那两个(❔)爆料十分不屑甚(🗝)至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度能发财报前一日拉(🔚)低(🍝)百度股价

李彦宏今天的内部信(💢)难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度员(🗑)工对36氪说

一位百度内部知情人士对36氪(🚓)谈起过(🗜)陆奇的离职与同(🍱)百度搜(❎)索系高管的政治(🌽)斗争无关(🧑)上列(❤)人士称陆(🤟)奇曾(🕍)对百度(🎏)搜索部门可以表示就是为了百度的名声(🌃)估计坚定的(🙇)杀掉特定垂直行业的(🎬)竞(〽)价排名广告这应该不(🏺)会有什么东西太大问题只会有收入上的影响但陆奇(💂)的(🚌)主张遇到(🥘)了四(🥐)位(⛑)百度高管的联合抵制终(🍹)于的结果(🔅)是陆奇慢慢(🦁)退出百度的权力(😿)核心

3月份(😭)百度刚情况了一次人事变(🤮)动李叫兽百度贴吧事业部总经理(👘)胡(🖍)玥百(🕯)度地(🍖)图(💐)事业部总经理李东旻(🌷)搜索广告高级总监鲁鹏俊(🖌)内容服务平台总经理屠(📷)静等多位中层员工离(🆑)职

最近的传言是百度(🔪)多年的现金流基础大搜(⛸)索(⬆)业(👇)务负责(🔙)人向海龙在场的不(🐢)少(🥗)百度核心业务(🧔)管(⬅)理者毕竟并没有受重(🦄)视一定要(💘)拿到资源有离职意向

重(👹)新回顾陆奇直接进入(😸)百度之初百度还陷(➿)在200亿投入O2O大战的(🙈)泥潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进入百度后正式确立的战略是(🏰)Allin人工智能做Feed流的战略主(🍱)航(🛅)道按照手机百度重现移(🚑)动搜索(🕍)的地位(🆑)并(🤸)攻占内容市场这些(🚽)看(🐮)重百度百科百度地图(📴)百度账号(🔲)这类优势业(🚾)务

渐渐而去的(🕉)是以医疗事业部为首的大举进犯被裁(🔗)撤与AI核心战(💲)略没(🥋)什么关系的不能贡献足够利润的部门都遭遇考(🌲)核和(🍇)裁撤说是(🔛)这与马东敏的思路完美契(💃)合(📽)举(🍶)刀(🐽)是媒体对陆奇之于百度业务的评价

今天(💢)慢慢退出权力核心的人成了陆奇本(😽)人

他把别人都斗走了然后再自己走了一位逼近百(📸)度的人士赞叹

2陆奇和百度的文化

2017年1月陆奇组(🎖)建百度(👥)的第(👊)一场媒体沟通会上李彦宏向外界详(🕗)细介绍(🏢)陆(🏻)奇

在(🚋)百度内部有很多(🚵)关於陆(💶)奇的传言比如(💰)说他工作站了起来像台机器(📖)每隔一天只睡(💎)4个小时两(🍚)点(🎎)一线在公司和长期性下榻的(🕛)酒店间穿行又(🌏)例如(🤦)他做事亲力亲为相当透(🧑)测哪怕重新啊设计了全公司的周报风(🍌)格统一好第一(🎒)段写什么第二段写(🍶)什么他(🈳)也(🙉)会解除基层员工再邮箱他(🖱)再讨论问题(🎦)的邮件

这为陆奇(🛬)赢得了口碑

但令陆奇(🎧)在内部我得(📣)到认可的是(🍠)他借着再造百度企业文化(🦅)的努力特别是(😳)打破百度网页从基层到高层(🏗)管理者交(🈁)流沟通(👄)阻塞(🧘)住的顽疾

不久前百度内(🕦)部的官僚作(👿)风人(🌶)事斗争和个别管理层(🍫)的私心一度被可以表示一家巨头企业文化中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚不过他又(🖌)比较好适当放权于外边的这些(👶)人边沿(🐵)的那些人又跟他也不是一条心也很胡(👭)弄他即(🐶)便他们很清楚什么是对公(🗻)司必要的但的确如此关心只(🌶)在乎做的事有(🏗)没往上汇报(❌)的时候好看点逼(🚩)着基层(🌽)员工挑活干

中高层管理者的这样的(📂)偏好(🔚)结果会反应在绩效评定上一名内部(🚓)人士(⚾)对36氪可(⏱)以表示(📨)症结应该是只考虑(💔)到KPI实在不行你我以为以(🚆)百度的技(✳)术连不赚钱(🏯)的垃圾(🖥)广告帖都灭不(🉑)了他(🧚)们都清楚只不过不安排好人力去整治

以内种(🐵)种除了魏泽西事件狂(🎅)暴后百(🎵)度的措手不及让李彦宏看起来(🐕)好像像个高居(🈂)高层又非常(🥙)好蒙蔽的CEO

一种观点是这也和Robin个(😵)人(😭)的性格或者他是个重(🚛)感情的好人是个是个(🚜)的技术男但他根本不不算个(🕴)杰(🍋)出的的(〽)管(🌊)理者特别(🍔)是(🎆)要羽翼(📋)未丰百度这艘巳经有5万员工的大船

这那就(😋)是陆奇初入百度遇(🛄)到的状况管理层最看(🔩)重私利势力盘根(🧞)错(🔉)节基层的的问(⚡)题和意见(🕙)反馈(🏰)不了高层

因此陆奇(📥)开设(🌩)了新风向沟通交流会(🤑)这是一个定期跟员工交流(🚧)的讨论会制度(🍿)每次来开一个半小时陆奇会(🗾)请帖一位业务线大佬亲(👅)自出面并在百(📻)度内网和新风会(🤹)你的留言区选出(🛶)最(🚜)受员工关注(〽)的问题在会上直接反驳

提问可能很刺耳(🤧)例如就曾有员工一(🔯)点也不客气的问陆奇为么百度的(♐)产品都中规(💴)中(👫)距江湖之远是对员工(😙)更加不好(💵)算和亲身的体验的问题做一个新系统和程序维护一个(⏬)旧系统这对个(✳)人境(💕)界突破的价值几乎不(🏎)一样这倒致(📋)就没人(🕯)很乐(🍦)意程序维护旧系统(🉐)都愿意(🧒)去做新的这种问题怎末可以解决

有时候(🔎)只不(🥣)过我们没法提出来解决方法但至多这些个(🚸)问题(📌)让上面的大佬看(🐀)到了就达(🥜)到一(🥟)定(⏰)目的了一位百度员工其实(🎬)相对于百度历史上的(⛵)管理层陆奇表(🔴)现出来出前所未有(🥤)的强烈的坦率和(🕣)不回(🎹)避

过去这在百度是不可想象中的

这在百(🥥)度内部带走了一种印(🤙)象一(👏)名普(📙)通员工想同(🈴)COO陆奇联(🤨)系有(🌨)时比(👎)同总监(🆘)级管理者交流更太容易放到其余(🌓)大公司这(🍯)是个奇怪的现象

这(🗒)让人想起了腾讯(💦)创始人马化(💓)腾知乎用(📴)户和菜头分(👚)享过一件事腾讯的产品线(📜)上有1700多个产品他参与(😕)其中的蛮数量和他回信商讨产品问题相当祝(🐰)生活基本上那是一(👇)个PM和(💾)另一个PM之间的切(🚢)磋切磋如果他被你的(🎿)做法极大激(🐜)荡Pony会立刻把(⛑)邮件升级拖一(📙)堆(🦎)VPGM从里面(⛏)出(👻)来带动事情行进

陆奇(🌌)也会直接发基层员工发邮箱他(🖇)讨论问题的邮件趁机发觉刻意隐藏(🕢)在百度的产品制度和运转细节中的隐疾毕竟害怕管理层不解释年(🦈)轻用户的需求他一天玩各种App匿名试用手机百度(💦)邀请在百度内网中先发表见解的员工单聊

在(🏼)最近的(🍗)一次新(🚣)风会上(📻)陆奇期刊等级半个公司集团战略巳经(🎊)都差不多理顺了但要做的仍很多

3换了司机(🐗)的高速列(🤝)车(🎪)

过去(🏪)几年(💲)搜索广告在养肥了百度(🐋)的同时也抹杀掉了(🦍)这家(👨)百度的敏感度(🅱)和锐(🕷)气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪切粘(🐖)贴出一个都属于自己的AI时代(🏗)的安卓逃掉过度依赖广告的(🍚)广告盈利(💰)模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地(♏)之(🕙)前出口

在2018年的CES大(🏮)会上(💫)陆(🖨)奇半带欣慰地称百度AI尤其是(🛷)Apollo的发展(📯)体现了中国速度(📷)但(🏇)接下来人们(🕡)打听(🍑)一下的是高(💗)速行驶的到百度(👁)在突然换了司机后会不(📆)会(🛣)脱轨

在百度历史上产品(🏵)或业务而且负责人(💙)离职后而激起浪花(🚑)的(📭)事时(🤞)有发生了什么

如(❔)今指挥棒(🤧)又返(🖍)回到李(🔂)彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的(🌶)权力包括把陆奇(🕦)开了头的变革再继续下去

参照李彦宏在内部邮件中(🖊)的(🧢)规划以往陆奇亲自跑(👩)带的两(🤤)块(🏪)核心的AI业务智能驾驶(🔖)事(💣)业群组IDG总经理(🦂)李震宇日后投向张亚勤领导报告景鲲升任(🚟)智能生活事业群组SLG总经理(⌛)未来一段(🤫)时间里真接向(🦏)李彦宏领(😴)导报告(👛)百度也(🦑)许(🆔)不(🆒)会会出现第二(📠)个陆奇这样的角(🏹)色如今要注意精(🍜)力放(🔇)进(🎪)百度Feed流上(🥖)的李彦宏(🤡)恐怕会为(🍚)智能生活事业群组再寻找风一位高层(🥦)汇报(📀)者

值得注意的是上述(🦍)事项内(🙏)部邮件中达到三分之一的(🐲)篇(⤵)幅都比(💺)较复杂到王(🛌)海(🌷)峰这次什么变化(🍚)后此前职(🌭)务(🏈)AI技术(💹)平台体系AIG总负责人的王海(⛱)峰被任命百度公司高级副总裁

依据什么百(😦)度的官方信王海峰(🤙)2010年(🌜)一(🐙)并加入百度几乎在同一时间(🛣)为公司(💋)创建(🏐)角色了自然(👽)语言处(🛌)理部互联网数据研发部推荐引擎和个性化(🆒)选择(🕢)部多(🕟)媒体播(📞)放部图片搜索部语(🥊)音技术部等并曾(🚧)担任(🔙)搜索公司(🥝)副总经理

在2017年3月吴恩达因派(😌)系(⬜)斗争远远离(💁)开(😑)百度后王海峰(🎴)刚接手了吴恩(🍝)达(💚)此(😡)前专门负(🚬)责的百(🕤)度研究(😤)院下一界AIG总负责人(💚)同时境界突破为Estaff成(🤣)员而被可以表示百(🚦)度AI派系上一波(👺)斗(📳)争中(🥁)的赢家

一位百度内部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前(🗳)的关系(✔)是前者提供底层技(📳)术后者(💦)共(🏎)同负责落地后到产品并可以(🖌)使用前者的(🚲)数据但两个部门在(🥜)长期合作的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对机密(🍒)研(🐦)发自己的硬件机器人(🤬)产品

陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是需要一位(🍪)有能(👃)力禁(🌅)锢几(❔)块AI业务避免内(🐆)斗不断的(🍤)管理者但这(🔙)个人会不会(💒)又出现(🍸)从哪(🏑)里来(👌)全(😅)是个未知数

陆奇退任(⚪)百度总(💋)裁和COO的消息公告后(🚩)百度今晚美股开盘(♓)价格股价即暴跌约7

再(🆒)强(📶)势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度员工对(🤬)未来的确积极乐观怀疑就算跑(🚃)来也招不(🐐)来人(🙊)

陆奇贡献的486天像鲶鱼一(🧝)样给了百度新的刺(⛴)激但百度看来却没(🚤)给(🈚)这些外来的革命者充足(🈂)的利用

4如何评价海王