• 1有哪些日剧让你(💵)眼前一亮
• 2小米10涨(🆙)价后销量却很好是因为以(🕹)前太便
• 3十年前有人说(👄)腾讯和(🎯)阿里(🤤)抵不上一个百度
• 4如何(🐐)评价海王

1有哪些日(🎬)剧(🌴)让(🖖)你眼前一亮

1海王

导演(🥢)胜者即是正(🌧)义(🍆)金(🌎)子文纪土井裕泰石井康晴

演的暗金丑岛(🎶)君新垣结衣星野源(🌁)大谷亮平

看点食草工科男呆萌(👵)美少女实验的方法契约婚姻的也非常(📌)有(🖨)趣单身狗被散(🈳)了很多狗粮新垣结衣根本就是太萌(🎹)片尾(👳)舞蹈太逗了

2海王

导(❤)演海王(🍴)福(💲)泽(🐞)克雄棚泽(🍟)孝义田中健太

古装(🚎)电影堺雅人上户彩(🎍)香川(📬)照之

看点跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢前戏十足然后在一瞬间再(🏪)次爆发每集前30分钟(🚖)都无比(🦎)压抑(🍴)剧情一(💔)环扣一环紧张到(🎥)不行到结果十几分钟(🐞)热血励志形状怪异打着鸡(📉)血堺雅人香川照之等许多优质叔出演电影(🌦)的银(📯)行家们气质(🎤)不凡最后大结(🔜)局反正挺要什么不是现实的(🥄)BOSS们相互(🕜)妥(🕴)协炮灰的仅有少年热血小喽(🤚)啰

3逃避虽可耻但有(🌂)用(🍃)

导演松冈锭司(💲)山下敦(🏔)弘(🌲)及川拓郎

主演小林薰须藤理彩田(😦)畑智子

看点在每个深夜边(😳)缘人被(💤)美(⛺)食彻底治愈即便是普通(👩)人获得依旧有故事台(🎼)词如(🏂)散文版优美动人小林薰大叔气质浓烈

4半泽直树

导演石川淳一(🌊)城宝秀则西坂瑞城编剧古泽良(🥝)太(🚠)

演的堺雅人新(🛂)垣(🌕)结(🕚)衣冈田(🎋)将生(🚕)

看点毒舌大叔和呆萌少女组(➕)合最好(🆖)搭配还挺好玩吉(🧠)高由里子(🍄)贱萌怪(🐲)新(🈂)垣结衣正义(😠)感十足且乖诉讼中的(🎨)笑点很(🍤)多却能(🖊)直接导致人陷入深思末凉子御姐范真棒熟(⏰)透的水蜜(😻)桃

5深夜食堂

导(🤰)演山口雅俊川村(☕)泰祐(🎰)

主演山(🏧)田孝之片濑那奈矢部享佑

看点从高利贷角度看计划理财的重要(🦈)性欲望是(🉑)把刀(🀄)能伤人也能伤己连高利(🐸)贷也能拍得热血(💆)街(🍍)灯还(💔)真啧

2小米10涨价后销量却很(🈷)好是因为以前太便(🆙)

3十年前有人说腾讯和(💄)阿里抵(☕)不上一个百(🚼)度

百度未一跃而起陆奇已离场后(🐰)进入到(💰)百度486天后工作狂陆(🥎)奇只不过(🎽)个人和(🙀)家庭的原(⛵)因由李彦(⏫)宏在5月18日下午发出的(🕷)内部邮件中下达命令从今年(⛑)7月起(🙃)不(✒)再一职(🚒)百度集团总裁兼首席运营官

这(🗽)位(👽)李彦宏亲自(🍸)来从硅谷这边请(🐰)慰(🏻)籍着百度转型(🙌)厚望的明星职业(👞)经理人在百度AllinAI大战略拐向中途倒是在公司内外也打胜了个人口碑(🧖)的时(❇)刻(🍸)突然之间取走对百度(🍷)实际业务的管理权(🛵)

虽说李彦宏称陆奇将再任职集团公司的副董事长以这(🍱)个身份一直送回百度但很多这更(🆘)像是越描越(👋)黑

百度员(🔫)工的(⏯)群早就炸开(👏)觉着副董事长那是(⤵)个虚职先缓存一下下一步就走了

虚职的分析不虚从(💈)百度新的管理班子和(🕷)权力架构不不自(🔋)然出去陆奇取(⚡)回了全都(🚱)所(⌛)有的权(🆔)力(🌗)

据百度内(😂)部邮(⛸)件(🌍)百度主(♑)要业(🏊)务部(🌈)门负责人张亚勤向海龙王海峰(🌨)朱光等人将再向(😝)李彦(👐)宏(🍦)做(🏙)了汇报李彦宏在5月18日的内部邮(🐜)件中同时宣布王海峰成(🏄)功(😠)进阶为百度公司高(🆎)级副总裁并再继续职务AI技(🙃)术平台体系(💨)AIG总负责人况且(👇)AI的两大事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一职未(🏡)来一段时(🏟)间里直(🌆)接向李彦宏(🖊)汇报(🍿)情况

到现在(📴)为止张亚(🌭)勤向海龙王(🎧)海峰朱光均向(🈚)陆奇领导报(🌝)告(🤩)且陆奇最(📖)最(🤰)看重的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均(🦓)由陆奇真接亲自挂帅任总经理正因如此职业经理人陆(🎅)奇被如果说是少见的除(🍼)开李(🦄)彦宏外居(📦)然(🐨)还(🥌)能在(🎖)百度总帅大权的人

此行(🕸)人(🐩)事变动并不代表(🕊)百度的直接掌(🤬)舵权恢复又(🌕)回(🔄)到李彦宏手上后者而且在移动端(🏢)时代对公司战略(🐁)可以确定的游移不定在管(🐎)理能(😯)力上令一些内部员工失(🌰)去了信心

与此同时陆(🍔)奇出任而成(💎)型(🕵)的李彦(🐏)宏陆(📴)奇马东敏的三角(🍠)权力(🔓)结构李(🏋)彦宏主抓信息(⏺)流广告业(🚇)务陆奇总(🧟)统领通盘业务尤其是(🔜)AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在表面上(🤕)看(📭)来(🌑)比较稳定(👓)地保留了一年多然后完全崩坍

陆奇在百度掌(🔀)权的四(♋)百多天里百度的股价比(🌴)起(🖨)他入职时之初修(♓)为提升了将近60但百度与阿(🥟)里腾讯市值依(🍼)然(🚈)差(🔑)出一个数量级与今日(🗼)头条(🐑)的(🏬)竞争(🥫)远未结束后随着陆(🐧)奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫

1举刀的(🗄)陆奇和百度的(👄)斗争

陆奇慢慢退出百度的消息公元前16世纪在4月(🕹)底再到脉脉曝出(💞)消(🛫)息(🤬)一(😎)团团时陆奇本人还在参加上海车(✋)展外表看来精神焕(🍎)发(🖐)甚至于他刚刚开放了(🐖)新一(🕊)期(💠)新(🎨)风会的考试(🔤)报名这是(🔉)陆奇创始的不定(🔱)期检查跟百度员工继续(🚢)讨论公司方向(🌂)和业务的(🐋)内部会(🌛)议

这些都让百(🐼)度基层员工(😘)对(👃)此那两个爆料十(🦀)分不屑甚至还怀(🌏)疑是竞争对手蓄意释(🔝)放出谣言在百度能发财报前一日拉低百度股价

李彦宏(😳)今天的内部信难比(👭)登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有点(🤚)垂死还得不(🏉)行呀一位百度员工对36氪说

一(🥘)位百度内(🗽)部知情人(🐟)士对36氪谈起过陆奇(🖋)的离职与同百度搜索(🐋)系高管(🐦)的政治(🕯)斗争无关上(🙉)列人士称陆奇曾对百(💱)度搜索(🍱)部门可以(🏀)表示就是(🎢)为(🏩)了百度的名声(👼)估计坚定的杀掉特定垂直行业的竞(🥍)价排名广告这应该不会有什(🥅)么东西太大问题只会有收入上(🥍)的(🤽)影响但陆奇的主张遇到了四位百度(🐆)高管的联合抵制终于的结(🏞)果是陆奇慢慢(💮)退出百度的权(🐏)力核心

3月份百(🎊)度刚情况了一次人(🥖)事变动李(🍯)叫兽(🐢)百度(🔯)贴(🎙)吧事业(🤸)部总经理胡玥百度地图事业(⏪)部总经理李东旻搜索广告高(💠)级总监鲁(🕣)鹏(⛽)俊内容服务平台总经理屠静等多位中层员工离职(📋)

最近的传(🎁)言是百度多年的现金流基础大搜索业务负责人(📪)向海龙(🛵)在场的(🗃)不少百度核(😌)心业(🌮)务管(🔎)理者毕竟并没有(🚟)受(➕)重视一定要(⛏)拿到资源(🍀)有(😰)离职意(🔲)向

重新回顾陆奇直接进(🔁)入百度(🛐)之初(😪)百度(🏌)还(🐝)陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型(😼)AI战略尚就没清(🏈)晰的思路股价一(🍪)度降至161欧元滑下(💩)到BAT阵营(🐢)的边缘

陆奇直接进入百度后正式确(♿)立的战略是(📔)Allin人工(🌇)智能做Feed流的战略(🐝)主航道(😙)按照手机百度重现移动搜索的地位并攻(🐓)占内(🔦)容市场这些(🦑)看重百度百科百度(✋)地图百度账号这类优势业务

渐渐而去的是以医疗事业部(🎞)为首(💉)的大举进犯被裁撤(🛴)与AI核心战略没什么关系的不能(🎷)贡献足够利润的(🎁)部门都遭遇考核和裁撤说是这与马(🌦)东敏的思路完美契(😝)合举刀是媒体对陆奇之于百度业务的评价

今天慢慢退出权力核心(🤑)的人成了(👡)陆奇本人

他把别人都斗走了然(🗞)后再自(⬅)己(🕔)走了一(👔)位逼近百(💨)度的人士赞叹

2陆奇和百度的文化

2017年1月陆奇组建百度的(🥐)第一场(🚌)媒体沟(👺)通会上李彦宏向外(🗄)界详细介绍陆奇(🍸)

在百度内部有很多关(🌞)於陆奇(🤷)的(🍴)传言比如说他工作(😹)站了(🧑)起来像台机(🤗)器每隔一天只睡4个小时两点一线(👱)在公司和长期(🔚)性下(💹)榻的酒(〰)店(🐏)间穿行又例如他做事亲(🕗)力亲为相(⏫)当透测哪(✴)怕重新啊设计了全公司的周报风(🦓)格(🏹)统一(🚺)好第一段(🌴)写什么第二段写什(🍊)么他也会解除基(🏞)层员工再邮(🐇)箱他再讨(🤤)论问题的邮(🐉)件

这为陆奇赢得了口碑

但令(🌾)陆(🚾)奇在内部我得(👥)到认可的是他借着(💸)再造百(⬛)度企业文化的努力特别是打(🦇)破百(🚭)度网页从基层到高层管理者交流沟(🛣)通阻塞住的顽疾

不久前百度内部的官僚作风(Ⓜ)人事斗争和个别(🚡)管理层的私心一度被(🍰)可以表示一家巨头企业文化(🤭)中的顽疾

不(🍠)过Robin很厌恶官僚不过(🏂)他又比较好适当放权于(🛶)外边的这些人边沿的那些(⤵)人又跟他也不是(🏉)一条心也很(👆)胡弄他即便他(⚡)们很清楚什么(📼)是对公司必要的但的确如此(🐼)关心只在乎(💊)做的事有没(🏅)往(😁)上汇报的时候好看点逼着(🆎)基层(🏀)员(😐)工挑活干

中高层管理(🤒)者的这样的偏好结果会反应在(➗)绩效评定上一名(🍪)内(🍐)部人(🚀)士对36氪可(🦌)以表示症(🍆)结应该是只考虑到KPI实在不行你(🥝)我以为以百度的技术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都清楚只不过不安排好人力去整(🛳)治

以内种种除了(⏩)魏泽西事件狂暴后(🤤)百度的措手不(🚬)及让李(🎄)彦宏看起(🏯)来好像像个高居高层又非常好蒙(🍂)蔽的CEO

一种观点是这也和(📇)Robin个人的性格(🤑)或者他是个重感情的好人是个(➰)是(😺)个的技术男但他根本不不算个杰出的(🌽)的管(🌠)理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳(🦗)经有5万员工的大船

这那就(😱)是陆奇初入百度遇(🍉)到的状况管理层最看重私(🕎)利势力盘根错节(🏍)基层(🍑)的的问题和意(🧢)见反馈不了(💰)高层

因此(📆)陆奇开设了新风向沟(🚴)通交流会这是一个(🛫)定期跟员(🔏)工交流的(🤥)讨论会(🥇)制度每次来开一个半(⚡)小时(📇)陆奇(🃏)会请帖一位业务(👲)线大佬亲(🎷)自出面并在百度内网和新风会(📟)你的留言区(💌)选出(📘)最(🐱)受员工关(🌦)注的问题在会上(🈚)直接(🌹)反驳

提问可能很刺耳例如就曾有员工一(🛏)点也不客(😿)气的问陆奇为么百(💎)度的产品都中规中距江湖之远是对(😞)员工更加不好(🌌)算和亲身的体(🎑)验的问题做(🦌)一个新系统和程序维护一个旧系(🐎)统这对(🔧)个人境界(👗)突破的(🔞)价值几(🎊)乎不一样(🙋)这倒致就没人(👕)很乐意程序(⏳)维(🛢)护旧系统都愿意去做新的这种问题怎末可以解决(🌛)

有时候只不过(🍳)我(🌨)们没法提出(🍨)来解决方法但至多这些个问题让上面的大佬(⛏)看到了(🥊)就达(🐫)到一定(🖖)目的了(🚵)一(😐)位百度员工(🚏)其(🐇)实相对于百度历史上的管理层陆奇表现出(🕡)来出前所(😝)未有的强烈的(🚦)坦率和不回避

过去这在(🍋)百(♈)度是不(🗽)可(🎋)想象(🚙)中的

这在百度内(💁)部带走了一种印象一名普通员工想同COO陆奇联系(📭)有时比同总监级管理者交流更太容(😠)易(😛)放(😢)到其(🎒)余大公司(🌵)这是(🍛)个奇怪的现象

这让人(🌮)想起了腾讯创始人马化腾(🌩)知乎用户和菜头分享过一(🛠)件事腾讯(🐽)的产(⌛)品线上(😴)有1700多个产品他参与其中的(🍏)蛮(🦀)数量和他回信(💄)商讨产品问题相当祝生(🦁)活基(🙋)本上那是一个(🏯)PM和另一个PM之间的切(👓)磋切磋(🔈)如果他被你的(🥦)做法极大激荡Pony会立刻把(🔩)邮件升级拖一堆VPGM从里(👂)面出来带动事情行(🙊)进

陆奇也会直接发(🀄)基(🏌)层(🙀)员工发邮(🚲)箱他讨论问题的邮件趁机发觉刻意隐藏在百度的产(📙)品制度和运转细节(🌗)中的隐疾毕竟害怕(🤱)管理层不解释(✝)年轻(🏷)用户的需求他一天玩(😄)各种App匿名试用手机百度邀请在百度(🥑)内网(🌦)中先发表见解的员工(🈂)单聊

在(😥)最近的一次(🎳)新风会上陆奇期刊等级(🌰)半个公司集团战略巳经都差不多理顺了但要做的(🕛)仍很(⌛)多

3换了司机的(♉)高速列车

过去几年搜索广告在养肥(🎩)了百(⏰)度的(🍟)同时也抹杀掉了这家百度(😸)的敏感度和锐气(📱)陆奇给百度(🚺)新找的路子是像Google一样剪切粘贴出一个都(🎰)属于自己的AI时(🚁)代的安卓逃掉过(🛎)度依赖广告的广告盈利模式在(🧔)这套思路里DuerOS和Apollo是有用(📡)的落地之前(📆)出口

在2018年的(🐭)CES大会上陆奇半带欣慰(🗝)地称百度AI尤其是Apollo的发展(🙆)体现了中国速(🌔)度(🤷)但接下来(🔓)人(📒)们打(🈸)听一下的是高速行驶的到百度在突然换了司机后会不会脱轨

在百度历史上产品或业务而且负责人离职后(🐘)而激起浪花的事时有发生了什么

如(🌕)今指挥(👂)棒又(🙉)返回到李彦宏(🏿)手中(🥪)李(🎗)彦宏仍旧必须平(🕦)衡新领(🐠)导班子(🛶)的权力包括把陆奇开了头的变革再(♈)继(🚿)续下去

参(🙏)照李彦宏在内(✋)部邮件中的规划以往陆奇亲自跑带的两块核心的AI业务智能驾驶事业群组(⤴)IDG总经理李(🤸)震宇日后投向张亚勤领导(🍁)报告景鲲(🥄)升任智能生(🗺)活事(🍁)业群组SLG总经理未来(🧀)一段时间里真接向李彦宏领导报(⚪)告百度也许(🚻)不会会出现第二个陆奇这样的角色如今要注意精力放进(🏚)百度Feed流上的李(🥠)彦宏恐怕会为(🥂)智能生活事(🔆)业群组(😇)再寻(📙)找风一位高层汇报者

值得注意的是(🎒)上(➕)述事项(🔁)内部邮件(🥔)中达到(🎵)三分之一的篇幅都比较复杂(🎋)到(🥉)王海(🌖)峰这次什么(👫)变化后(⬛)此前(🍞)职务AI技(🚦)术平台(❄)体(🚡)系AIG总负责(🙀)人的王海峰被任命百度公司高(📍)级副总(💗)裁

依据什么百度的官方信王海峰2010年一并加入(🔎)百度几乎(💴)在同一时间为公司创(💏)建角色了自然语言处(🌳)理部(🔜)互联网数据研发部推荐引擎和个性(📶)化(⛔)选择部多(💔)媒体播(⛸)放部图片搜索部语音技术部(👪)等并曾(🖼)担任搜索公司副(📏)总经理

在2017年3月吴恩达因派系斗争远远(🔝)离开百度后(🥛)王(👽)海峰刚接手了吴恩达此前专门负(🏩)责的(💗)百度研究院下一界AIG总负责人(🍖)同时境界突破为Estaff成(🌵)员而被(💍)可以表(🕣)示百度AI派系上一波斗争中的赢家

一位百度(⬅)内部人(🈹)士对36氪明说王(🚁)海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责(🌜)的DuerOS之前(🌁)的(✨)关系是前(🍇)者提供底层技术(😅)后者共同(🏫)负责(🗓)落地后到产品(🗞)并可以使(🔲)用前者(🚓)的数(🍧)据但两个部门在长期合作的同时也修真者(📻)的存在博弈AIG也在绝对机(😌)密研发自己(🐗)的硬件机器人产品

陆(🃏)奇离(🏺)开后AllinAI的百度依旧是是需要一位有(🤲)能(🐼)力禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理者但这个人会不会(🥨)又出现从哪里来全是(🚌)个未知数

陆(🕘)奇退任百度总(🍡)裁(🤸)和COO的消息公告后百(🌺)度今晚美股开(🍐)盘价格股价(🌿)即暴跌(💵)约7

再强势加盟来一位陆奇(🔐)也会被斗走一位(🍲)百度(🥏)员工对(🏼)未来的确积极乐观怀疑(👞)就算跑来也招不来人(🔃)

陆奇贡(🛫)献的486天像鲶鱼一样给(💽)了百(😫)度(🖼)新(📬)的刺(😆)激(🈵)但百度看(㊙)来却没给这些外来的(🐶)革(💹)命者充足的(💥)利(⛺)用

4如(🤯)何(🌂)评价(🐚)海王(🤕)